Programme

00:00 – 00:15 : Introduction & brise-glace IA

Une mise en bouche interactive qui permet de cerner les attentes, les imaginaires, les freins.

Présentation des objectifs du workshop.

00:15 – 00:35 : Qu’est-ce qu’un modèle d’IA générative ?

À travers une série de mini-cas, les participants comparent les capacités de différents modèles (GPT, Claude, Gemini, Mistral, LLaMA).

Objectif : comprendre les grandes familles de LLMs sans jargon, en testant en live leurs différences sur des cas concrets (résumer un texte, répondre à une question, inventer une histoire, etc.)

00:35 – 01:00 : Les bases du prompting

Les participants apprennent à écrire des prompts efficaces.

Exercices : transformer une demande floue en prompt clair, tester différents styles de réponses, simuler des rôles (ex. : “tu es un avocat”, “tu es un journaliste”, etc.).

Objectif : comprendre comment les LLMs “raisonnent” et comment les guider.

01:00 – 01:10 : Pause

Pause détente

01:10 – 01:35 : Parler de l’IA à ses collègues ou à ses clients

Mise en situation : chaque groupe reçoit une objection courante (“l’IA hallucine”, “c’est dangereux”, “ça vole nos données”, etc.) et doit construire une réponse claire, crédible et rassurante, sans jargon.

Débrief en plénière.

Objectif : construire une posture confiante et accessible autour de l’IA.

01:35 – 01:55 : Cas d’usage métiers & ROI

Exploration rapide des cas d’usage de l’IA dans différents départements (com, RH, finance, produit, etc.).

Challenge : chaque groupe choisit un cas métier et imagine un “avant / après IA” (gain de temps, efficacité, nouvelle valeur).

Objectif : relier IA et performance métier, montrer des bénéfices tangibles.

01:55 – 02:15 : Glossaire et idées reçues

Quiz collaboratif : « Mythe ou réalité ? » sur les idées reçues liées à l’IA.

Puis, chaque groupe enrichit une “fiche de culture IA” avec ses propres définitions : hallucination, modèle, token, API, etc.

Objectif : construire un vocabulaire commun accessible, et clarifier les zones floues.

02:15 – 02:40 : Créez votre charte IA d’équipe

En sous-groupes, les participants rédigent une mini-charte IA :

• Pour quoi utilisera-t-on l’IA dans notre équipe ?

• Quels principes veut-on suivre ?

• À quoi faut-il faire attention ?

  Restitution en plénière.

  
  

02:40 – 03:00 : Conclusion & prochaines étapes

Q&R, envoi des ressources (glossaire, fiches outils, modèles de prompts), et lancement d’un petit défi à faire en équipe dans la semaine.

Chaque participant repart avec

• Une compréhension claire et sans jargon de l’IA générative

• Des prompts de base pour bien démarrer

• Un kit “anti-objections” pour en parler facilement

• Un glossaire commun

• Une charte IA d’équipe pour poser des bases durables